En förutsättning för ett framgångsrikt införande förutom styrning av uppdraget är att personer med olika kompetenser är med i arbetet. De kan delas in i system-, verksamhets- och teknik-/driftrelaterade områden. En person kan ha flera kompetenser.

För verksamheten krävs kunskap om målet med nya systemet, nuvarande arbetssätt samt vad som måste förändras i verksamheten för att nå målet.

För teknik och drift krävs kunskap om tekniska krav och driftkrav på nytt system samt befintlig teknisk plattform.

För system krävs kunskap om nya systemet, befintligt system, samband med andra system, behörighetssystem och säkerhetssystem.

Tänk även på Systembyte = Verksamhetsförändring samt Satsa på ett effektivt systeminförande

Hur väl förberedda är ni? Ett första steg är att göra våra gratistester. Vill du lära dig mer gå våra webbkurser!